Výsledky vyhľadávania
Názov Návrh akčného plánu pre sociálnu líniu spoločenskej zodpovednosti v organizácii Slovalco, a.s Aut.údaje Jana Jaďuďová Autor Jaďuďová Jana 1983- (100%) UMBFP04 - Katedra životného prostredia
Zdroj.dok. Spoločenská zodpovednosť - súčasť environmentálnej a firemnej kultúry : konferencia, Banská Bystrica, 10. marec 2011. S. 104-113. - Banská Bystrica : Fakulta prírodných vied, 2011 / Jaďuďová Jana 1983- ; Aschenbrenner Štefan 1983- ; Dubiel Ján 1985- ; Zelený Ján 1951- ; Piatrik Milan ; Marková Viera 1952- ; Majerník Milan ; Sakál Peter ; Spoločenská zodpovednosť - súčasť environmentálnej a firemnej kultúry konferencia Kľúč.slová akčný plán pracovné prostredie - work environment miestne komunity - local communities organizácia Slovalco, a.s. action plan work environment lokálne spoločenstvá - local communities Jazyk dok. slovenčina Krajina Slovenská republika Kategória publikačnej činnosti AFD Číslo archívnej kópie 19621 Kategória ohlasu VALLUŠOVÁ, Anna. Spoločensky zodpovedné riadenie ľudských zdrojov v podniku. Banská Bystrica : Vydavateľstvo Univerzity Mateja Bela - Belianum, 2016. 130 s. ISBN 978-80-557-1072-3.
Katal.org. BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici Báza dát xpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ 
nerozpoznaný
Názov Ľudské zdroje a ich riadenie Aut.údaje Milota Vetráková ... [et al.]; rec. Jozef Višňovský, Miroslava Szarková Autor Vetráková Milota 1950- (40%) UMBEF01 - Katedra cestovného ruchu
Spoluautori Ďurian Jozef 1973- (25%) UMBEF03 - Katedra ekonomiky a manažmentu podniku
Elexová Gabriela 1983- (12%) UMBEF03 - Katedra ekonomiky a manažmentu podniku
Seková Mária 1951- (23%) UMBEF03 - Katedra ekonomiky a manažmentu podniku
Ďalší autori Višňovský Jozef (Recenzent)
Szarková Miroslava (Recenzent)
Vyd.údaje Banská Bystrica : Univerzita Mateja Bela, Ekonomická fakulta , 2011. - 275 s. Vydanie 2. preprac. a rozš. vyd. ISBN 978-80-557-0149-3 Kľúč.slová ľudské zdroje - human resources manažment ľudských zdrojov - human resources management - riadenie ľudských zdrojov personálny manažment - personálne riadenie - personalistika - personnel management Jazyk dok. slovenčina, angličtina Krajina Slovenská republika Systematika 005.95/.96(075.8) Kategória publikačnej činnosti BAB Číslo archívnej kópie 20581 Kategória ohlasu JOZAFOVÁ,Viera. Psychológ ako manažér v procese riadenia organizácie. In Personálny manažment. Banská Bystrica : Univerzita Mateja Bela, Pedagogická fakulta, 2012. ISBN 978-80-557-0474-6, s. 7-27.
DRÁBEK, Josef. Investovanie do ľudských zdrojov v podniku. In Rozvoj ľudských zdrojov 2. Zvolen : Technická univerzita, 2013. ISBN 978-80-228-2614-3, s. 218-244.
BLAŠKOVÁ, Martina - BLAŠKO, Rudolf. Decision making aspects of the motivating employees. In Sylwan. ISSN 0039-7660, 2015, vol. 159, no. 1, pp. 418-433.
POTKÁNY, Marek - HAJDUKOVÁ, Alexandra. Social networks and their importance in job searching of college students. In Business : theory and practice. ISSN 1648-0627, 2015, vol. 16, no. 1, pp. 75-83.
HITKA, Miloš - BALÁŽOVÁ, Žaneta. The impact of age, education and seniority on motivation of employees. In Business : theory and practice. ISSN 1648-0627, 2015, vol. 16, no. 1, pp. 113-120.
HRONCOVÁ-VICIANOVÁ, Jana. Uplatňovanie koncepcie spoločensky zodpovedného podnikania vo vybraných odvetviach národného hospodárstva na Slovensku. Banská Bystrica : Univerzita Mateja Bela, 2014. 168 s. ISBN 978-80-557-0780-8.
ZÁVADSKÝ, Jan - HITKA, Milos - POTKANY, Marek. Changes of employee motivation of slovak enterprises due to global economic crisis. In E+M. Ekonomie a management. ISSN 1212-3609, 2015, vol. 18, no. 1, pp. 57-66.
MINÁROVÁ, Martina. Motivácia zamestnancov v práci. In Slovenské hospodárstvo v kontexte tohtoročných výziev a príležitosti : zborník vedeckých príspevkov. Bratislava : Vydavateľstvo Ekonóm, 2015. ISBN 978-80-225-4054-4, s. 78-87.
HITKA, Miloš - STACHOVÁ, Katarína - BALÁŽOVÁ, Žaneta - STACHO, Zdenko. Differences in employee motivation at slovak primary schools in rural and urban areas. In International education studies. ISSN 1913-9020, 2015, vol. 8, no. 5, pp. 33-42.
SZARKOVÁ, Miroslava. Manažérske kompetencie v personálnom marketingu. In Ekonomické rozhľady. ISSN 0323-262X, 2015, roč. 44, č. 2, s. 222-233.
HITKA, Miloš - BALÁŽOVÁ, Žaneta. Comparison of motivation level of service sector employees in the regions of Slovakia and Austria. In Procedia : economics and finance : 2nd global conference on business, economics, management and tourism, Prague, 30th-31st October 2014. ISSN 2212-5671, 2015, vol. 23, pp. 348-355.
POTKANY, Marek - STACHOVA, Katarina. Required skills and abilities of facility manager on strategic level of managing in Slovak companies. In Economic annals-XXI. ISSN 1728-6220, 2015, vol. 3-4, no. 1, pp. 55-59.
SZARKOVÁ, Miroslava. Kľúčové manažérske kompetencie v personálnom marketingu. In Ekonomické rozhľady. ISSN 0323-262X, 2015, roč. 44, č. 3, s. 339-349.
HITKA, Miloš - LORINCOVÁ, Silvia. Corporate culture - a management tool in supporting processes of facility management. In Upravlenie ekonomikoj : metody, modeli, technologii : XV meždunarodnaja naučnaja konferencija. Ufa : Ufimskij gosudarstvennyj aviacionnyj techničeskij universitet, 2015. ISBN 978-5-4221-0770-4, pp. 17-23.
LORINCOVÁ, Silvia - MARKOVÁ, Viera. Institutional support of innovation in small and medium-sized enterprises in Slovak republic. In Upravlenie ekonomikoj : metody, modeli, technologii : XV meždunarodnaja naučnaja konferencija. Ufa : Ufimskij gosudarstvennyj aviacionnyj techničeskij universitet, 2015. ISBN 978-5-4221-0770-4, pp. 28-32.
MYŠKOVÁ, Renáta - HITKA, Miloš - LORINCOVÁ, Silvia - BALÁŽOVÁ, Žaneta. Regional motivation differences of service sector employees in urban and rural areas in Slovakia. In Scientific papers of the University of Pardubice. ISSN 1211-555X, 2016, vol. 23, no. 37, pp. 118-130.
PANČÍKOVÁ, Viktória. Adaptation training of beginning teachers in Slovakia. In The application of andragogy in various areas of social life. Praha : MJF Praha, 2016. ISBN 978-80-86284-99-6, s. 65-83.
VALLUŠOVÁ, Anna. Spoločensky zodpovedné riadenie ľudských zdrojov v podniku. Banská Bystrica : Vydavateľstvo Univerzity Mateja Bela - Belianum, 2016. 130 s. ISBN 978-80-557-1072-3.
GUBÍNIOVÁ, Katarína. Aspekty realizácie racionálneho marketingového manažmentu. Trenčín : Inštitút aplikovaného manažmentu, 2016. 227 s. ISBN 978-80-8960-29-8.
KURILOVÁ, Tamara - SMEREK, Lukáš. Podniková kultúra ako faktor rozvoja intelektuálneho kapitálu v podniku. In Rozvoj ľudského potenciálu : 10. medzinárodná vedecká konferencia, Žilina, 19.-20. jún 2013. Žilina : Žilinská univerzita v Žiline, 2013. ISBN 978-80-554-0711-1, s. 193-205.
PANČÍKOVÁ, Viktória. Adaptačné vzdelávanie začínajúcich učiteľov na Slovensku. In Aplikace andragogiky v různých oblastech spoločenského života : sborník z medzinárodní vědecko teoretické konference. Žatec : Ohře Media, 2016. ISBN 978-80-906287-5-5, s. 58-69.
GUBINIOVÁ, Katarína - PAJTINKOVÁ BARTÁKOVÁ, Gabriela. Deceptive practices used in contemporary marketing communication and their evaluation from customer perspective in Slovak republic. In International review of management and marketing [online]. 2017, vol. 7, no. 2, pp. 300-307 [cit. 2017-09-12]. ISSN 2146-4405. Dostupné na: http://econjournals.com/index.php/irmm/article/view/4056
BLAŠKOVÁ, Martina. Attributes of decision making in motivating employees. In Human resources management and ergonomics. ISSN 1337-0871, 2016, vol. 10, no. 1, pp. 23-37.
SZARKOVA, Miroslava - ANDREJCAK, Martin - VACLAV, Igor. Human resource audit as an underutilized tool of management in human resource management. In International scientific conference on Hradec economic days 2013 : economic development and management region, Hradec Králové, 19th-20th February 2013. Hradec Králové : Gaudeamus, 2013. ISBN 978-80-7435-250-8, pp. 258-262.
SZARKOVA, Miroslava - ANDREJCAK, Martin. The possibilities of using the results of the personnel audit by the manager at work. In 7th international days of statistics and economics, Prague, 19th-21th September 2013. Praha : Melandrium, 2013. ISBN 978-80-86175-87-4, pp. 1374-1380.
SZARKOVA, Miroslava - ANDREJCAK, Martin. Personnel audit in financial institutions in Slovak Republic. In 9th international scientific conference on financial management of firms and financial institutions, Ostrava, 09th-10th September 2013. Ostrava : VSB TU Ostrava, 2013. ISBN 978-80-248-3172-5, pp. 899-902.
HITKA, Miloš - HAJDUKOVÁ, Alexandra - BALAŽOVÁ, Žaneta. Impact of economic crisis on changes in motivation of employees in woodworking industry. In Drvna industrija. ISSN 0012-6772, 2014, vol. 65, no. 1, pp. 21-26.
TKAČOVÁ, Renáta - DIRGOVA, Eva. Training in organizations in a competitive market environment. In International scientific conference on knowledge for market use 2016 : our interconnected and divided world, Olomouc, 08th-09th September 2016. Olomouc : Societas scientinarium Olomucensis, 2016. ISBN 978-80-87533-14-7, pp. 547-553.
BLAŠKOVÁ, Martina - STACHOVÁ, Katarína - POLÁČKOVÁ, Kristína - STACHO, Zdenko - BLAŠKO, Rudolf. Motivation : motivational spirals and decision making. Częstochowa : Oficyna wydawnicza stowarzyszenia menedżerów jakości i produkcji, 2018. 256 p. ISBN 978-83-63978-70-9.
HITKA, Milos - BALAZOVA, Zaneta - GRAZULIS, Vladimiras - LEJSKOVA, Pavia. Differences in employee motivation in selected Countries of CEE (Slovakia, Lithuania and the Czech Republic). In Inzinerine ekonomika. ISSN 1392-2785, 2018, vol. 29, no. 5, pp. 536-547.
Katal.org. BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici Báza dát xpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ Odkazy (5) - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ 
kniha
Názov Is corporate social responsibility the privilege of developed market economies? Some evidence from Central and Eastern Europe Súbež.n. Je SZP výsadou rozvoja trhových ekonomík? Niekoľko príkladov zo strednej a východnej Európy Aut.údaje Petia Koleva ... [et al.] Autor Koleva Petia (25%)
Ďalší autori Rodet-Kroichvili Nathalie (Autor) (25%)
David Patricia (Autor) (25%)
Marasová Jana 1959- (Autor) (25%) UMBEF02 - Katedra ekonómie
Zdroj.dok. The International Journal of Human Resource Management. Vol. 21, no. 2 (2010), pp. 274-293. - London : Taylor & Francis Group, 2010 Kľúč.slová spoločenská zodpovednosť podnikov - corporate social responsibility - CSR podniky - business enterprises zamestnávatelia - employers Heslá geogr. Európa stredná a východná Jazyk dok. angličtina Krajina Veľká Británia Systematika 336 Kategória publikačnej činnosti ADC Číslo archívnej kópie 15105 Kategória ohlasu WILLIAMS, CC - ROUND, J - RODGERS, P. Role of Informal Economies in the Post-Soviet World: The End of Transition? In Role of onformal economies in the post-soviet world: the end of transition?. London : Routledge, 2013. Routledge Studies in the Modern World Economy, vol. 16. ISBN 978-0-203-76896-9, pp. 1-238.
STOIAN, Carmen - ZAHARIA, Rodica Milena. CSR development in post-communist economies: employees' expectations regarding corporate socially responsible behaviour the case of Romania. In Business ethics/a european review. ISSN 0962-8770, 2012, vol. 21, no. 4, pp. 380-401.
HORWITZ, Frank M. Future HRM challenges for multinational firms in Eastern and Central Europe. In Human resource management journal. ISSN 0954-5395, 2011, vol. 21, no. 4, pp. 432-443.
ROSCA, Mihai - STANCU, Alin - SARAU, Andrei Claudiu. Internal factors influence on the CSR activities of companies. In Transformations in business & economics. ISSN 1648-4460, 2013, vol. 12, no. 1A, pp. 365-380.
BULDYBAYEVA, Gulzhan. Both Sides of CSR Practice: A Case from Oil and Gas Industry in Kazakhstan. In Acta polztechnica hungarica. ISSN 1785-8860, 2014, vol. 11, no. 2, pp. 229-248.
DEL GIUDICE, Manlio - DELLA PERUTA, Maria Rosaria - CARAYANNIS, Elias G. Emerging markets, social network, and the question of legitimacy. In Social media and emerging economies : technological, cultural and economic implications. Berlin : Springer Verlag, 2014. ISBN 978-3-319-02490-5, pp. 89-107.
KIM, Chung Hee - SCULLION, Hugh. Exploring the links between corporate social responsibility and global talent management: a comparative study of the UK and Korea. In European journal of international management. ISSN 1751-6757, 2011, vol. 5, no. 5, pp. 501-523.
VALLUŠOVÁ, Anna. Spoločensky zodpovedné riadenie ľudských zdrojov v podniku. Banská Bystrica : Vydavateľstvo Univerzity Mateja Bela - Belianum, 2016. 130 s. ISBN 978-80-557-1072-3.
VALLUŠOVÁ, Anna - ADAUI, Cristian R. Loza. Slovakia. In The world guide to sustainable enterprise. Sheffield : Greenleaf Publishing Limited, 2016. ISBN 978-1-78353-458-6, s. 216-222.
Katal.org. BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici Báza dát xpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ Odkazy PERIODIKÁ-Súborný záznam periodika nerozpoznaný
Názov Etika ako súčasť profesionalizácie zamestnancov verejnej správy Aut.údaje Miriam Martinkovičová Autor Martinkovičová Miriam 1965- UMBEF02 - Katedra ekonómie
Vyd.údaje Banská Bystrica : Univerzita Mateja Bela, Ekonomická fakulta , 2009. - 172 s. Vydanie 1. vyd. ISBN 978-80-8083-729-7 Poznámka Bibliografia s. 146-159 Kľúč.slová verejná správa - public administration zamestnanci - employees etika povolania - profesijná etika - professional ethics etika - ethics public administrations servants professionalization kľúčové kompetencie - key competencies hodnoty - values Jazyk dok. slovenčina Krajina Slovenská republika Systematika 35 35-057.16 17 Anotácia Res. angl. Kategória publikačnej činnosti AAB Číslo archívnej kópie 14117 Kategória ohlasu DOLINSKÁ, Viktória. Kultúra organizácie podporujúca zmenu. In Wspólczesne wyzwania wobec zarzadzania. Katowice : Universytet Slaski, 2009. ISBN 978-83-913962-6-1, s. 163-169.
DOLINSKÁ, Viktória. (Multi)kultúrna perspektíva edukácie. Brno : Tribun EU, 2010. 89 s. ISBN 978-80-7399-914-8.
DOLINSKÁ, Viktória - CABANOVÁ, Marianna. Význam transkultúrneho prístupu zdravotnej sestry v hospicovej starostlivosti. In Determinanty sociálneho rozvoja "Sociálna ekonomika a sociálna inklúzia seniorov" : X. ročník medzinárodnej vedeckej konferencie, 24. - 25. máj 2012. Banská Bystrica : Univerzita Mateja Bela, Ekonomická fakulta, Inštitút ekonomických vied, 2012. ISBN 978-80-557-0400-5, s. [1-10].
DOLINSKÁ, Viktória. Akulturačné štúdie pre ekonómov : kultúrne odlišnosti medzinárodného pracovného prostredia. Bratislava : Wolters Kluwer, 2016. 92 s. ISBN 978-80-8168-324-4.
VALLUŠOVÁ, Anna. Spoločensky zodpovedné riadenie ľudských zdrojov v podniku. Banská Bystrica : Vydavateľstvo Univerzity Mateja Bela - Belianum, 2016. 130 s. ISBN 978-80-557-1072-3.
ĎURČÍK, Vladimír - KOVÁČOVÁ, Daniela - KOVAĽOVÁ, Daniela - RAPČÍKOVÁ, Tatiana - STUDENÁ, Jana. Etické východiská vybraných profesií. Banská Bystrica : Vydavateľstvo Univerzity Mateja Bela - Belianum, 2017. 158 s. ISBN 978-80-557-1339-7.
KOVAĽOVÁ, Daniela - KOVÁČOVÁ, Daniela - ĎURČÍK, Vladimír - STUDENÁ, Jana - RAPČÍKOVÁ, Tatiana. Príručka k výučbe vybraných profesijných etík [CD-ROM]. Banská Bystrica : Vydavateľstvo Univerzity Mateja Bela - Belianum, 2017. 146 s. ISBN 978-80-557-1340-3.
Katal.org. BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici Báza dát xpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ Odkazy (1) - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ kniha
Názov The institutional factors of the corporate social responsibility development in the central European countries Súbež.n. Inštitucionálne faktory rozvoja sociálnej zodpovednosti podnikov v krajinách strednej Európy Aut.údaje Mária Horehájová, Jana Marasová Autor Horehájová Mária 1959- (50%) UMBEF02 - Katedra ekonómie
Spoluautori Marasová Jana 1959- (50%) UMBEF02 - Katedra ekonómie
Zdroj.dok. E+M Ekonomie a Management. Roč. 11, č. 2 (2008), s. 58-64. - Liberec : Technická univerzita v Liberci, 2008 Kľúč.slová inštitúcie a organizácie - institutions and organizations evolučné prístupy inštitucionálna dynamika sociálna zodpovednosť podnikov institutional dynamics Jazyk dok. angličtina Krajina Česká republika Systematika 334 Kategória publikačnej činnosti ADE Číslo archívnej kópie 10513 Kategória ohlasu LABOUTKOVÁ, Šárka. The establishment of NGOs as one growing part of developing interest groups in the Czech Republic. In E+M. Ekonomie a management : vědecký ekonomický časopis. ISSN 1212-3609, 2009, roč. 12, č. 1, s. 14-29.
SOPKOVÁ, Eva - RAŠKOVSKÁ, Katarína. The implementation of the concept of corporate social responsibility in the area of income tax in the Slovak republic. In E+M. Ekonómie a management : vědecký ekonomický časopis. ISSN 1212-3609, 2012, roč. 15, č. 2, s. 125-139.
ŠIDOVÁ, Ivana - VALLUŠOVÁ, Anna. The role of company in support of the inclusive growth in the context of European Union goals. In Acta academica Karviniensia : vedecký recenzovaný časopis. ISSN 1212-415X, 2013, roč. 13, č. 1, s. 136-146.
VALLUŠOVÁ, Anna. Identifikácia vplyvu integrácie koncepcie spoločenskej zodpovednosti na personálne činnosti podniku. In Společenská odpovědnost firem - transfer vědeckých poznatků do praxe : mezinárodní vědecká konference, 17. 2. 2011 Olomouc. Olomouc : Moravská vysoká škola, 2011. ISBN 978-80-87240-67-0, s. [1-12].
ORTOVÁ, Martina - STANKOVÁ, Eva. The preparedness of certain companies to implement the ISO 26000 standard. In Liberec Economic Forum 2011 : proceedings of the 10th international conference 19th - 20th September 2011. Liberec : Technická univerzita, Ekonomická fakulta, 2011. ISBN 978-80-7372-755-0, pp. 372-381.
KRAFTOVÁ, I. - MASUYAMA, Y. - MATĚJA, Z. - KORNFELDOVÁ, M. Corporate social responsibility in spa industry: Equalities or differences? (comparative study of Czech and Japanese environment). In E+M. Ekonomie a management : vědecký ekonomický časopis. ISSN 1212-3609, 2011, vol. 14, no. 2, pp. 123-136.
LABOUTKOVÁ, Š. The establishment of NGOs as one growing part of developing interest groups in the Czech Republic. In E+M. Ekonomie a management : vědecký ekonomický časopis. ISSN 1212-3609, 2009, vol. 12, no. 1, pp. 14-30.
MERIČKOVÁ, Beata Mikusova - HALASKOVÁ, Renata. The issue of income redistribution. In E+M. Ekonomie a management : vědecký ekonomický časopis. ISSN 1212-3609, 2014, vol. 17, no. 3, pp. 15-25.
VALLUŠOVÁ, Anna. Spoločensky zodpovedné riadenie ľudských zdrojov v podniku. Banská Bystrica : Vydavateľstvo Univerzity Mateja Bela - Belianum, 2016. 130 s. ISBN 978-80-557-1072-3.
MUSA, Hussam - DEBNÁROVÁ, Lenka - MUSOVÁ, Zdenka - KRIŠTOFÍK, Peter. Gender equality and corporate governance in Slovakia. In E+M. Ekonomie a management : vědecký ekonomický časopis. ISSN 1212-3609, 2017, roč. 20, č. 1, s. 98-100.
Katal.org. BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici Báza dát xpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ Odkazy PERIODIKÁ-Súborný záznam periodika nerozpoznaný
Názov Vnútorná a vonkajšia dimenzia sociálnej funkcie podniku Aut.údaje Jana Marasová; vedec. red. Ľubica Lesáková, rec. Milota Vetráková, Jozef Višňovský Autor Marasová Jana 1959- UMBEF02 - Katedra ekonómie
Ďalší autori Lesáková Ľubica 1949- (Editor) UMBEF03 - Katedra ekonomiky a manažmentu podniku
Vetráková Milota 1950- (Recenzent) UMBEF01 - Katedra cestovného ruchu
Višňovský Jozef (Recenzent)
Vyd.údaje Banská Bystrica : Ekonomická fakulta UMB , 2008. - 150 s. Vydanie 1. vyd. ISBN 978-80-8083-600-9 Kľúč.slová sociálna funkcia spoločenská funkcia zodpovednosť - responsibility economic and social cohesion Jazyk dok. slovenčina Krajina Slovenská republika Systematika 36 Kategória publikačnej činnosti AAB Číslo archívnej kópie 10534 Kategória ohlasu ŠIDOVÁ, Ivana. Pružnosť pracovno-právnych vzťahov v SR ako jedna zo zásad flexiistoty. In Scientia Iuventa 2011 : medzinárodná doktorandská konferencia. [CD-ROM]. Banská Bystrica : Univerzita Mateja Bela, Ekonomická fakulta, Centrum rozvoja doktorandov, 2011. ISBN 978-80-557-0190-5, s. [1-10].
RAŠKOVSKÁ, Katarína. Porušovanie princípov spoločensky zodpovedného podnikania v oblasti selektívnych spotrebných daní na Slovensku. In Výkonnosť organizácie : prístupy k zvyšovaniu výkonnosti organizácie, zborník príspevkov z medzinárodnej vedeckej konferencie, Vysoké Tatry 2011. Poprad : Výskumný ústav ekonomiky a manažmentu, 2011. ISBN 978-80-970458-3-8, s. 232-242.
KLEMENT, Ladislav. Corporate social responsibility in Slovak small and medium sized enterprises. In Marketing management in practice : papers from international scientific conference "Marketing on the international markets of commodities and services: global aspects", [Banská Bystrica, February 2012]. Banská Bystrica : Matej Bel University, 2012. ISBN 987-80-557-0392-3, pp. 84-97.
MARTINKOVIČOVÁ, Miriam. The value´s based management. In Współczesne wyzwania wobec zarządzania. Katowice : Universytet Śląski w Katowiciach, Szkoła zarządzania, 2009. ISBN 978-83-913962-6-1, s. 249-255.
VICIANOVÁ, Jana. Ekonomická dimenzia spoločensky zodpovedného podnikania v chemickom priemysle. In Trendy v podnikání - business trends : vědecký časopis Fakulty ekonomické ZČU v Plzni. ISSN 1805-0603, 2011, č. 2, s. 23-31.
VICIANOVÁ, Jana. Corporate social responsibility in the automobile industry in Slovak Republic. In Studia Universitatis "Vasile Goldis" : seria Stiinte Economice. ISSN 1584-2339, 2011, vol. 21, no. 1, pp. 192-201.
MUSOVÁ, Zdenka. Spoločenská zodpovednosť v marketingovej praxi podnikov. Banská Bystrica : Univerzita Mateja Bela, Ekonomická fakulta, 2013. 228 s. ISBN 978-80-557-0516-3.
ŠIDOVÁ, Ivana - VALLUŠOVÁ, Anna. The role of company in support of the inclusive growth in the context of European Union goals. In Acta Academica Karviniensia : vedecký recenzovaný časopis. ISSN 1212-415X, 2013, roč. 13, č. 1, s. 136-146.
ŠIDOVÁ, Ivana. Flexiistota pracovnej sily ako jeden z možných determinantov individuálnej ponuky práce. In IMEA 2011 : sborník příspěvků z XI. mezinárodní konference studentů a mladých výzkumných pracovníků, Liberec, 14. a 15.dubna 2011. Liberec : Technická univerzita, 2011. ISBN 978-80-7372-720-8, s. 303-308.
PETRÍKOVÁ, Katarína. Vymedzenie obsahu pojmu marketing vzťahov v miestnej samospráve. In Scientia Iuventa 2009 : proceedings of reviewed papers from international scientific conference of PhD. students [CD-ROM]. Banská Bystrica : Univerzita Mateja Bela, 2009. ISBN 978-80-8083-793-8, s. [1-12].
FRAŇOVÁ, Silvia. Spoločensky zodpovedné podnikanie v malých a stredných podnikoch v SR. In Economic, social, environmental and legislative aspects of the corporate social responsibility I : proceedings of papers from international scientific conference, Banská Bystrica, 13.október 2011 [CD-ROM]. Banská Bystrica : Univerzita Mateja Bela, 2011. ISBN 978-80-557-0268-1, s. [1-9].
VICIANOVÁ, Jana. Sociálna dimenzia spoločensky zodpovedného podnikania. In Socialia 2011 : participácia inštitúcií verejnej správy a pomáhajúcich profesií na prevencii sociálno-patologických javov u detí, mládeže a dospelých v Slovenskej republike a v iných krajinách Európskej únie. Banská Bystrica : Univerzita Mateja Bela, Pedagogická fakulta, 2011. ISBN 978-80-557-0305-3, s. 161-165.
VICIANOVÁ, Jana. Uplatňovanie spoločensky zodpovedného podnikania v automobilovom priemysle na Slovensku. In Výkonnosť organizácie : prístupy k zvyšovaniu výkonnosti organizácie, zborník príspevkov z medzinárodnej vedeckej konferencie, Vysoké Tatry 2011. Poprad : Výskumný ústav ekonomiky a manažmentu, 2011. ISBN 978-80-970458-3-8, s. 289-298.
VICIANOVÁ, Jana - ČIERNA, Helena. Spoločensky zodpovedné podnikanie ako konkurenčná výhoda pre MSP. In Marketing a obchod 2009 : vplyv hospodárskej krízy na marketing a obchod [CD-ROM]. Zvolen : Bratia Sabovci, 2009. ISBN 978-80-89241-33-0, s. 39-43.
KLEMENT, Ladislav. Spoločensky zodpovedné podnikanie v regióne Liptova. In Economic, social, environmental and legislative aspects of the corporate social responsibility I : proceedings of papers from international scientific conference, Banská Bystrica, 13.október 2011. Banská Bystrica : Univerzita Mateja Bela, 2011. ISBN 978-80-557-0268-1, s. [1-11].
SOPKOVÁ, Eva - VICIANOVÁ, Jana. The implementation of corporate social responsibility as an innovative concept applied in the metallurgical industry. In Contemporary challenges towards management III. Katowice : Wydawnictvo Uniwersytetu Ślaskiego, 2013. ISBN 978-83-226-2188-9, pp. 278-292.
HRONCOVÁ VICIANOVÁ, Jana. Uplatňovanie podnikovej filantropie na Slovensku. In Sociálna ekonomika a vzdelávanie : zborník vedeckých štúdií. Banská Bystrica : Univerzita Mateja Bela, Centrum výskumu sociálnej ekonomiky a podnikania, 2014. ISBN 978-80-557-0623-8, s. 1-9.
HRONCOVÁ-VICIANOVÁ, Jana. Uplatňovanie koncepcie spoločensky zodpovedného podnikania vo vybraných odvetviach národného hospodárstva na Slovensku. Banská Bystrica : Univerzita Mateja Bela, 2014. 168 s. ISBN 978-80-557-0780-8.
MUSOVÁ, Zdenka. Zodpovedné správanie podnikov a jeho vplyv na spotrebiteľské správanie. In Acta oeconomica universitatis Selye : vedecký recenzovaný časopis. ISSN 1338-6581, 2015, roč. 4, č. 2, s. 138-148.
KERESTEŠOVÁ, Monika. Význam motivácie a motivovania ľudského potenciálu v regionálnom rozvoji. In Význam ľudského potenciálu v regionálnom rozvoji : zborník príspevkov z medzinárodnej konferencie, Podhájska, 1.-2. december 2009. Podhájska : Východoslovenská agentúra pre rozvoj, 2009. ISBN 978-80-970277-0-4, s. 126-135.
VALLUŠOVÁ, Anna. Spoločensky zodpovedné riadenie ľudských zdrojov v podniku. Banská Bystrica : Vydavateľstvo Univerzity Mateja Bela - Belianum, 2016. 130 s. ISBN 978-80-557-1072-3.
VITÁLIŠOVÁ, Katarína. How to strength the relationships of the local municipalities with the stakeholders? In Sociálno-ekonomická revue : vedecký časopis. ISSN 1336-3727, 2017, roč. 15, č. 1, s. 65-73.
HULIAKOVÁ, Zuzana. Vnímanie konceptu spoločenskej zodpovednosti slovenskými spotrebiteľmi. In Mladí vedci 2017 : zborník vedeckých príspevkov doktorandov a mladých vedeckých pracovníkov. Komárno : Univerzita J. Selyeho, 2017. ISBN 978-80-8122-200-9, s. 62-72.
SOPKOVÁ, Eva. Dôsledky nezodpovedného správania sa v oblasti platenia daní v podmienkach Slovenskej republiky (vybrané problémy). In Spoločenská zodpovednosť - súčasť environmentálnej a firemnej kultúry, Banská Bystrica 10.marec 2011. Banská Bystrica : Univerzita Mateja Bela v Banskej Bystrici, 2011. ISBN 978-80-557-0135-6, s. [258-269].
POTKANY, Marek - GEJDOS, Milos - DEBNAR, Marek. Sustainable innovation approach for wood quality evaluation in green business. In Sustainability. ISSN 2071-1050, 2018, vol. 10, no. 9, pp. 1-14.
Katal.org. BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici Báza dát xpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ Odkazy (12) - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ nerozpoznaný
Názov Inovatívny manažment vo vedomostnej ekonomike Aut.údaje Ľubica Lesáková a kolektív; vedec. red. Ľubica Švantnerová, rec. Jozef Višňovský, Ján Závadský Autor Lesáková Ľubica 1949- (40%) UMBEF03 - Katedra ekonomiky a manažmentu podniku
Spoluautori Seková Mária 1951- (15%) UMBEF03 - Katedra ekonomiky a manažmentu podniku
Theodoulides Lenka 1967- (15%) UMBEF03 - Katedra ekonomiky a manažmentu podniku
Vetráková Milota 1950- (15%) UMBEF01 - Katedra cestovného ruchu
Kokavcová Dagmar 1956- (15%) UMBEF03 - Katedra ekonomiky a manažmentu podniku
Ďalší autori Švantnerová Ľubica (Editor) UMBEF07 - Katedra regionálneho rozvoja a verejnej správy
Višňovský Jozef (Recenzent)
Závadský Ján 1975- (Recenzent)
Vyd.údaje Banská Bystrica : Univerzita Mateja Bela, Ekonomická fakulta , 2008. - 194 s. Vydanie 1. vyd. ISBN 978-80-8083-656-6 Poznámka Anglický preklad vyšiel v r. 2009 pod názvom Innovative Management in the Knowledge - based Economy, s ISBN 978-80-80-83-748-8 Kľúč.slová znalostný manažment - manažment znalostí - knowledge management inovácie - innovations ľudské zdroje - human resources kreativita - tvorivosť - creative ability - creativity manažment inovácií - inovačný manažment - innovation management Jazyk dok. slovenčina Krajina Slovenská republika Systematika 658.8:005 330.341.1 Anotácia Monografia prezentuje najnovšie poznatky a posuny v manažmente riadenia organizácií z hľadiska ich adaptácie na zmeny v globálnom ekonomickom prostredí. Predpokladom úspešnej adaptácie organizácie na zmeny v globálnom ekonomickom prostredí je tvorivý ľudský potenciál, implementovanie nových, progresívnych metód a techník personálneho rozvoja, implementácia znalostného manažmentu, ako aj proinovatívne organizačné správanie. Kategória publikačnej činnosti AAB Číslo archívnej kópie 12290 Kategória ohlasu MINÁROVÁ, Martina - MALÁ, Denisa. Strategický manažment. Banská Bystrica : Univerzita Mateja Bela, Ekonomická fakulta, 2011. 165 s. ISBN 978-80-557-0245-2.
MINÁROVÁ, Martina. Zamestnanci ako intelektuálny kapitál organizácie. In Ekonomika - Management - Inovace : vědecko-odborný časopis Moravské vysoké školy Olomouc. ISSN 1804-1299, 2011, roč. 3, č. 1, s. 60-65.
ORIEŠKA, Ján - SMUTNÁ, Eva. Inovácie služieb ubytovacích zariadení hotelového typu v Slovenskej republike. In Ekonomická revue cestovného ruchu : vedecký časopis Ekonomickej fakulty Univerzity Mateja Bela. ISSN 0139-8660, 2013, roč. 46, č. 1, s. 4-14.
MINÁROVÁ, Martina. Učiaca sa organizácia ako základný rámec aplikácie manažmentu znalostí. In Przedsiębiorczość w warunkach Unii Europejskiej. Katowice : Górnośląska Wyzsza Szkoła Handlowa im Wojciecha Korfantego, 2009. ISBN 978-83-60953-24-2, s. 290-300.
MINÁROVÁ, Martina. Schopnosť učiť sa - konkurenčná výhoda MaSP na Slovensku. In Aktuálne otázky verejných financií 2010 : zborník z medzinárodného vedeckého seminára 18. 5. 2010 v Banskej Bystrici [CD-ROM]. Banská Bystrica : OZ EuroPro, 2010. ISBN 978-80-970455-0-0, s. [1-8].
MALÁ, Denisa - MINÁROVÁ, Martina. Učiaca sa organizácia ako východisko na ceste k spoločenskej zodpovednosti. In Economic, social, environmental and legislative aspects of the corporate social responsibility I : proceedings of papers from international scientific conference, Banská Bystrica, 13. október 2011. Banská Bystrica : Univerzita Mateja Bela, 2011. ISBN 978-80-557-0268-1, s. 34-44.
POLIAČIKOVÁ, Eva. Manažment kľúčových zákazníkov. Bratislava : Iura Edition, 2012. 101 s. ISBN 978-80-8078-451-5.
MUSOVÁ, Zdenka. Význam zodpovedných marketingových aktivít pri realizácii Stratégie "Európa 2020". In Rozpočet pre EÚ na roky 2014-2020 v kontexte Stratégie Európa 2020 : zborník príspevkov z medzinárodnej vedeckej konferencie, Banská Bystrica, 16. október 2012. Banská Bystrica : Regionálne európske informačné centrum Banská Bystrica, 2012. ISBN 978-80-970959-1-8, s. [1-7].
MUSOVÁ, Zdenka. Bankový manažment a marketing : (vybrané kapitoly). Banská Bystrica : Univerzita Mateja Bela, Ekonomická fakulta, 2011. 72 s. ISBN 978-80-557-0188-2.
MUSOVÁ, Zdenka. Inovatívne prístupy v riadení malých a stredných podnikov. In Inovácie - faktor konkurencieschopnosti malých a stredných podnikov v globálnom ekonomickom prostredí : zborník z medzinárodnej vedeckej konferencie, Poprad, 2.- 3. apríl 2009. Banská Bystrica : Univerzita Mateja Bela, Ekonomická fakulta, 2009. ISBN 978-80-8083-792-1, s. 258-266.
MUSOVÁ, Zdenka. Spoločenská zodpovednosť v marketingovej praxi podnikov. Banská Bystrica : Univerzita Mateja Bela, Ekonomická fakulta, 2013. 228 s. ISBN 978-80-557-0516-3.
LESÁKOVÁ, Dagmar. Faktory závislosti od nakupovania v segmente vysokoškolských študentov. In Ekonomický časopis. ISSN 0013-3035, 2011, roč. 59, č. 9, s. 895-904.
MINÁROVÁ, Martina - ČIERNA, Helena. Learning organization as source of competitive advantage. In Studia universitatis "Vasile Goldis" Arad : seria Stiinte Economice. ISSN 1584-2339, 2009, no. 19, pp. 28-37.
MINÁROVÁ, Martina - MUSOVÁ, Zdenka. Morálna predstavivosť manažérov ako predpoklad zodpovedného správania podnikov. In Globalizácia a jej sociálno-ekonomické dôsledky '13 : recenzovaný zborník z medzinárodnej vedeckej konferencie vydaný ako mimoriadne číslo elektronického časopisu Podniková ekonomika a manažment. ISSN 1336-5878, 2013, s. 456-[458].
NEMEC, Erik. Úlohy manažérov zodpovedných za zavádzanie inovácií v malých a stredných podnikoch. In Najkonferencia 2012 : zborník recenzovaných príspevkov z medzinárodnej doktorandskej konferencie, 3. - 4. máj 2012, Nový Smokovec. Nový Smokovec : Východoeurópska agentúra pre rozvoj, 2012. ISBN 978-80-970836-9-4, s. 150-158.
MINÁROVÁ, Martina. Emocionálna inteligencia ako súčasť kompetentnosti manažéra. Banská Bystrica : Vydavateľstvo Univerzity Mateja Bela - Belianum, 2014. 143 s. Studia oeconomica, 44. ISBN 978-80-557-0755-6.
VAŇOVÁ, Anna. Komparatívna analýza výnimočnosti vo vodcovstve a postojov k etike v krajinách V4. In Etika v manažmente : zborník vedeckých štúdií z medzinárodnej vedeckej konferencie organizovanej ako výstup projektu "V4 LEAD - Komparatívna štúdia výnimočnosti a etiky vo vodcovstve v Strednej a Východnej Európe" [CD-Rom]. Banská Bystrica : Univerzita Mateja Bela v Banskej Bystrici, 2014. ISBN 978-80-557-0797-6, s. [1-9].
MINÁROVÁ, Martina. Motivácia zamestnancov v práci. In Slovenské hospodárstvo v kontexte tohtoročných výziev a príležitosti : zborník vedeckých príspevkov. Bratislava : Vydavateľstvo Ekonóm, 2015. ISBN 978-80-225-4054-4, s. 78-87.
MINÁROVÁ, Martina. Osobnosť manažéra a motivácia zamestnancov. In Tudományos és kulturális folyóirat : vedecký a kultúrny časopis. ISSN 1454-9921, 2016, roč. 20, č. 21, s. 107-113.
TOMČÍKOVÁ, Ľuba. Implications arising from processes of globalization and their impact on human resources management. In Globalisation and its socio-economic consequences, PTS I-II : 15th international scientific conference on globalization and its socio-economic consequences, Rajecké Teplice, 7th-8th October 2015. Žilina : University of Žilina, 2015. ISBN 978-80-8154-145-2, pp. 810-817.
REVESZOVÁ, Libuša. How to intergate ICT into the education? In Information and communication technology in education, Ostrava, 11th-13th September 2012. Ostrava : University of Ostrava, 2012. ISBN 978-80-7464-135-0, pp. 219-228.
LESÁKOVÁ, Dagmar. Indicators of compulsive buying in university students segment. In Ekonomicky casopis. ISSN 0013-3035, 2011, vol. 59, no. 9, pp. 895-904.
VALLUŠOVÁ, Anna. Spoločensky zodpovedné riadenie ľudských zdrojov v podniku. Banská Bystrica : Vydavateľstvo Univerzity Mateja Bela - Belianum, 2016. 130 s. ISBN 978-80-557-1072-3.
HIADLOVSKÝ, Vladimír - DANKOVÁ, Andrea - GUNDOVÁ, Petra - VINCZEOVÁ, Miroslava. University as innovative organization in the era os globalization. In Globalization and its socio-economic consequences : 16th international scientific conference, PTS I-V, Rajecké Teplice, 05th-06th October 2016. Žilina : University of Žilina, 2016. ISBN 978-80-8154-191-9, pp. 646-653.
VINCZEOVÁ, Miroslava. Možnosti financovania malých a stredných podnikov z cudzích zdrojov. Banská Bystrica : Vydavateľstvo Univerzity Mateja Bela - Belianum, 2018. 164 s. ISBN 978-80-557-1418-9.
JURIS, Roman - CUGOVA, Aneta. Innovative environment in the country and its importance in terms of business innovation as a precondition for the financial performance of company. In SHS web of conferences : 19th international scientific conference, Globalization and its socio-economic consequences - sustainability in the global-knowledge economy, Rajecké Teplice, 09th-10th October 2019. ISSN 2261-2424, 2020, vol. 74, art. no. 02008, pp. 1-6.
KICOVÁ, Marianna. Enterprise's process innovations in the context of enterprise's financial performance. In Strategic management. ISSN 1821-3448, 2019, vol. 24, no. 3, pp. 3-13.
Katal.org. BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici Báza dát xpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ Odkazy (2) - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ kniha
Názov Hodnotenie prínosu zamestnancov Aut.údaje Milota Vetráková ... [et al.]; rec. Jozef Višňovský, Martina Blašková Autor Vetráková Milota 1950- (15%) UMBEF01 - Katedra cestovného ruchu
Spoluautori Čepelová Anna (15%)
Hitka Miloš (15%)
Janičková Jana 1977- (10%)
Kuchárová Mačkayová Veronika 1975- (15%) UMBEF09 - Inštitút manažérskych systémov (detašované pracovisko Poprad)
Rostášová Mária (15%)
Seková Mária 1951- (15%) UMBEF03 - Katedra ekonomiky a manažmentu podniku
Ďalší autori Višňovský Jozef (Recenzent)
Blašková Martina (Recenzent)
Vyd.údaje Banská Bystrica : Univerzita Mateja Bela , 2007. - 190 s. Vydanie 1. vyd. ISBN 978-80-8083-537-8 Kľúč.slová personálna práca - personnel work hodnotenie zamestnancov - hodnotenie pracovníkov - evaluation of employees - rating of employees vysokoškolské učebné texty Jazyk dok. slovenčina Krajina Slovenská republika Systematika 331.108.2(075.8) 331.101.39 331.108.43 Kategória publikačnej činnosti BAB Číslo archívnej kópie 8595 Kategória ohlasu POTKÁNY Marek. Kalkulácia cieľových nákladov - strategický nástroj úspešného manažéra. In Research Report 2 : aktuální problémy teorie a praxe v ekonomice III. Pardubice : Univerzita Pardubice, Fakulta ekonomicko-správní, 2009. ISBN 978-80-7395-235-8, s. 37-42.
VALLUŠOVÁ, Anna. Spoločensky zodpovedné riadenie ľudských zdrojov v podniku. Banská Bystrica : Vydavateľstvo Univerzity Mateja Bela - Belianum, 2016. 130 s. ISBN 978-80-557-1072-3.
HITKA, Miloš - POTKÁNY, Marek - SIROTIAKOVÁ, Mária. Proposal of assessment of wood processing company employees. In Drewno. ISSN 1644-3985, 2009, 182, pp. 91-102.
KADÁROVÁ, Jaroslava - TEPLICKÁ, Katarína - DURKAČOVÁ, Michaela - VIDA, Marek. Target costing calculation and economic gain for companies. In 2nd global conference on business, economics and management and tourism (BEMTUR), Prague, 29th-31th October 2014. Amsterdam : Elsevier BV., 2015. ISSN 2212-5671, pp. 1195-1200.
GRENČÍKOVÁ, Adriana - GUŠČINSKIENE, Jurate - ŠPANKOVÁ, Jana. The role of leadership in motivating employees in a trading company. In Journal of security and sustainability issues. ISSN 2029-7017, 2017, vol. 7, no. 2, pp. 67-75.
MĹKVA, Miroslava - VAŇOVÁ, Jaromira - SZABÓ, Peter. Evaluation of employees' performance identification of problems and proposals for their elimination. In Ad alta : journal of interdisciplinary research. ISSN 1804-7890, 2017, vol. 7, no. 2, pp. 219-224.
MATULČÍKOVÁ, Marta - BREVENÍKOVÁ, Daniela. Analysis of educational needs starting point for identifying the needs of further professional education in businesses. In 16th international scientific conference on Hradec economic days, Hradec Králové, 30th - 31th January 2018. Hradec Králové : University of Hradec Králové, 2018. ISBN 978-80-7435-701-5, pp. 43-56.
KORENKOVÁ, Marcela - URBANÍKOVÁ, Marta. Increase of company efficiency through the investment to the employees and its quantitative valuation. In 2nd international scientific conference on contemporary issues in business, management and education : CBME 2013, Vilnius, 14th - 15th November 2013. Amsterdam : Elsevier, 2014. ISSN 1877-0428, pp. 942-951.
Katal.org. BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici Báza dát xpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ Odkazy (2) - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ kniha
Názov Responsabilité sociale des entreprises en Europe centrale et orientale: naissance ou résurgence? Súbež.n. Sociálna zodpovednosť podniku v strednej a východnej Európe Aut.údaje Petia Koleva, Nathalie Rodet-Kroichvili, Patricia David, Jana Marasová Spoluautori Koleva Petia (25%%)
Ďalší autori Rodet-Kroichvili Nathalie (Autor) (30%%)
David Patricia (Autor) (25%%)
Marasová Jana 1959- (Autor) (20%%) UMBEF02 - Katedra ekonómie
Zdroj.dok. Nouvelles Europes Trajectoires et enjeux économiques : Sciences humaines et Technologie. S. 213-245 [1,65 AH]. - Belfort-Montbéliard : Université de Technologie, 2006 Kľúč.slová sociálna zodpovednosť - social responsibility obchodní partneri podniky - business enterprises ďalší rozvoj spoločenská zodpovednosť podnikov - corporate social responsibility - CSR Jazyk dok. francúzština Krajina Francúzsko Systematika 330 Kategória publikačnej činnosti ABC Číslo archívnej kópie 5245 Kategória ohlasu VALLUŠOVÁ, Anna. Spoločensky zodpovedné riadenie ľudských zdrojov v podniku. Banská Bystrica : Vydavateľstvo Univerzity Mateja Bela - Belianum, 2016. 130 s. ISBN 978-80-557-1072-3.
Katal.org. BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici Báza dát xpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ 
článok
Názov Ľudské zdroje v organizácii Podnázov (vysokoškolská učebnica) Aut.údaje Milota Vetráková a kolektív Autor Vetráková Milota 1950- UMBEF01 - Katedra cestovného ruchu
Vyd.údaje Banská Bystrica : Univerzita Mateja Bela , 2006. - 230 s. Vydanie 1. vyd. ISBN 80-8083-193-9 Kľúč.slová personálny manažment - personálne riadenie - personalistika - personnel management manažment ľudských zdrojov - human resources management - riadenie ľudských zdrojov ľudské zdroje - human resources pracovné miesta - jobs plánovanie - planning hodnotenie - evalvácia - evaluácia - evaluation Jazyk dok. slovenčina, čeština Krajina Slovenská republika Systematika 331.101.262 331.108.2 Kategória publikačnej činnosti ACB Číslo archívnej kópie 6178 Kategória ohlasu VALLUŠOVÁ, Anna. Identifikácia vplyvu integrácie koncepcie spoločenskej zodpovednosti na personálne činnosti podniku. In Společenská odpovědnost firem - transfer vědeckých poznatků do praxe : mezinárodní vědecká konference, 17. 2. 2011 Olomouc. Olomouc : Moravská vysoká škola, 2011. ISBN 978-80-87240-67-0, s. [1-12].
ELEXOVÁ, Gabriela. Význam ľudských zdrojov v ére novej ekonomiky. In Acta Oeconomica No 21 : "Ekonomická teória a prax dnes a zajtra II", Banská Bystrica, 15. 2. 2007. Banská Bystrica : Univerzita Mateja Bela, Ekonomická fakulta, 2007. ISBN 978-80-8083-407-4, s. [1-8].
ELEXOVÁ, Gabriela. Human resources development under the conditions of the global crisis. In E+M. Ekonomie a management : vědecký ekonomický časopis. ISSN 1212-3609, 2011, roč. 14, č. 3, s. 46-55.
HITKA, Miloš - CZAJKOWSKA, Agnieszka. Podniková kultúra ako zdroj konkurenčnej výhody podniku. In Manažment v teórii a praxi : on-line odborný časopis o nových trendoch v manažmente [online]. 2010, roč. 6, č. 4, s. 11-20 [cit. 2015-01-13]. ISSN 1336-7137. Dostupné na: http://casopisy.euke.sk/mtp/clanky/4-2010/mtp4-2010.pdf
MALÁ, Denisa. Význam etiky v komplexnom manažérstve kvality. In Etika v manažmente : zborník vedeckých štúdií z medzinárodnej vedeckej konferencie organizovanej ako výstup projektu "V4 LEAD - Komparatívna štúdia výnimočnosti a etiky vo vodcovstve v Strednej a Východnej Európe", Banská Bystrica 2014 [CD-Rom]. Banská Bystrica : Univerzita Mateja Bela, Ekonomická fakulta, 2014. ISBN 978-80-557-0797-6, s. [1-11].
VALLUŠOVÁ, Anna. Spoločensky zodpovedné riadenie ľudských zdrojov v podniku. Banská Bystrica : Vydavateľstvo Univerzity Mateja Bela - Belianum, 2016. 130 s. ISBN 978-80-557-1072-3.
LIPTÁKOVÁ, Katarína - KRNÁČ, Jozef. Niektoré problémy rozvoja ľudských zdrojov vo vybranej inštitúcii verejnej správy. In Ľudský kapitál a spoločnosť. medzinárodná vedecká konferencia. Ľudský kapitál a spoločnosť : zborník príspevkov z medzinárodnej vedeckej konferencie, Košice, 6. október 2016. Košice : Univerzita Pavla Jozefa Šafárika, 2016. ISBN 978-80-8152-473-8, s. 147-154.
VLACSEKOVÁ, Dominika. Vplyv pracovnej dôvery na motiváciu zamestnancov. In Journal of innovations and applied statistics : vedecký internetový časopis [online]. 2016, roč. 6, č. 2, s. 144-153 [cit. 2017-04-06]. ISSN 1338-5224. Dostupné na: http://jias.euke.sk/wp-content/uploads/2017/02/JIAS-2016-No-2.pdf
BUGAROVÁ, Milena. Strategic development of human resources in organisation. In International scientific conference on doctoral students and post-doctoral scholars (EDAMBA) - open science and open innovation - opportunities for economics, business, management and related disciplines, Bratislava, 10th-12th April 2016. Bratislava : Ekonom, 2016. ISBN 978-80-225-4261-6, pp. 36-42.
HUDAKOVÁ, Mária - LUSKOVÁ, Mária. Innovation approaches for better self-assertion of the University of Žilina, Faculty of special engineering graduates in accordance with actual labour market needs. In International conference on new horizons in education INTE 2014, Paris, 25th-27th June 2014. Masterdam : Elsevier Science BV, 2015. ISSN 1877-0428, pp. 3342-3349.
SEKOVÁ, Mária. Pripravenosť manažérov na výzvy vedomostnej spoločnosti. In Acta Oeconomica No 21 : proceedings of articles from international conference Economic theory and practice, Banská Bystrica, 15. 2. 2007 [CD-ROM]. Banská Bystrica : Univerzita Mateja Bela, Ekonomická fakulta, 2007. ISBN 978-80-8883-407-4, s. 1-7.
Katal.org. BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici Báza dát xpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ Odkazy (7) - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ 
kniha
