Výsledky vyhľadávania
Názov Significance of corporate management control system with emphasis on financial control Súbež.n. Význam manažérskeho kontrolného systému v podniku s dôrazom na finančnú kontrolu Aut.údaje Janka Grofčíková Autor Grofčíková Janka 1972- UMBEF04 - Katedra financií a účtovníctva
Zdroj.dok. Studia universitatis "Vasile Goldis" Arad : seria Stiinte Economice, Partea a II-a. Č. 19 (2009), s. 179-183. - Arad : Universitatea De Vest "Vasile Goldis" din Arad, 2009 Poznámka Bibl.: s. 182-183 Kľúč.slová podnikové kontroly riadenie kontrola corporate control management control Jazyk dok. angličtina Krajina Slovenská republika Systematika 336 Anotácia Res. angl. Kategória publikačnej činnosti ADE Číslo archívnej kópie 15456 Kategória ohlasu KRIŠTOFÍK, Peter. Alternatívne prístupy k podnikovým financiám. In Tvorivosť a inovácia : zborník príspevkov z medzinárodnej vedeckej konferencie usporiadanej Ekonomickou fakultou Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici, Katedrou financií a účtovníctva v spolupráci so Zastúpením Európskej Komisie na Slovensku, s Ministerstvom školstva SR a Regionálnym európskym informačným centrom Banská Bystrica. Banská Bystrica : OZ EuroPro, 2009. ISBN 978-80-970258-8-5, s. 55-60.
Katal.org. BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici Báza dát xpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ Odkazy (1) - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ 
článok
Názov The changes of business environment in context of innovative strategy in Slovakia Súbež.n. Zmeny podnikateľského prostredia v kontexte Inovačnej stratégie SR Aut.údaje Ľuboš Elexa Autor Elexa Ľuboš 1980- (100%) UMBEF03 - Katedra ekonomiky a manažmentu podniku
Zdroj.dok. Studia universitatis "Vasile Goldis" Arad : seria Stiinte Economice, Partea a II-a. Č. 19 (2009), s. 55-63. - Arad : Universitatea De Vest "Vasile Goldis" din Arad, 2009 Kľúč.slová inovácie - innovations strategy implementácia - implementation podnikateľské prostredie - business environment stratégie - strategies Jazyk dok. angličtina Krajina Rumunsko Systematika 355.43 Kategória publikačnej činnosti ADE Číslo archívnej kópie 15408 Kategória ohlasu ŠMARDOVÁ, Ľudmila. Bariéry podnikania z pohľadu subjektov poskytujúcich ubytovacie a stravovacie služby v SR. In Konkurencieschopnost v cestovním ruchu, gastronomii a hotelnictví : sborník příspěvků z páté mezinárodní konference, 3. května 2012. Brno : Vysoká škola obchodní a hotelová, 2012. ISBN 978-80-87300-19-0, s. 231-241.
ŠMARDOVÁ, Ľudmila. The tax issues perception of catering and hospitality businesses in Slovak republic. In Journal of tourism and services. ISSN 1804-5650, 2012, vol. 3, no. 4, pp. 6-17.
ŠMARDOVÁ, Ľudmila. Business environment in tourism during the global economic crisis : comparison of Slovakia and Austria. In Current issues of toursim research. ISSN 2048-7878, 2012, vol. 2, no. 1, pp. 19-31.
ŠMARDOVÁ, Ľudmila. Zmeny podnikateľského prostredia a ich vplyv na rozvoj podnikania v cestovnom ruchu v SR. In Management of organizations in real and virtual environment: opportunities and challenges IV. : zborník vedeckých statí z medzinárodnej vedeckej konferencie , 8. - 9. november 2012, Poprad. Banská Bystrica : Univerzita Mateja Bela, Ekonomická fakulta, 2012. ISBN 978-80-557-0477-7, s. [1-7].
ŠMARDOVÁ, Ľudmila. Slovak catering and hospitality businesses' perception of conditions for doing business and perspective during the economic decrease. In Tourism in Southern and Eastern Europe : 2nd international scientific conference "Crisis - a challenge of suistainable tourism development?", 15-18 May 2013, Opatija, Croatia. Rijeka : University of Rijeka, 2013. ISSN 1848-4050, pp. 407-420.
ŠMARDOVÁ, Ľudmila. Bariéry podnikania z pohľadu subjektov poskytujúcich ubytovacie a stravovacie služby v Slovenskej republike. In Journal of tourism, hospitality and commerce : vědecko-odborný recenzovaný časopis. ISSN 1804-3836, 2012, roč. 3, č. 2, s. 43-55.
Katal.org. BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici Báza dát xpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ Odkazy (2) - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ 
nerozpoznaný
Názov Selection of subjects into the position of an evaluator of employees peformance Súbež.n. Výber subjektov do pozície hodnotiteľa výkonov zamestnancov Aut.údaje Veronika Kuchárová Mačkayová, Mária Sirotiaková Autor Kuchárová Mačkayová Veronika 1975- (50%) UMBEF09 - Inštitút manažérskych systémov (detašované pracovisko Poprad)
Spoluautori Sirotiaková Mária 1960- (50%) UMBEF09 - Inštitút manažérskych systémov (detašované pracovisko Poprad)
Zdroj.dok. Studia universitatis "Vasile Goldis" Arad : seria Stiinte Economice, Partea a II-a. Č. 19 (2009), s. 38-47. - Arad : Universitatea De Vest "Vasile Goldis" din Arad, 2009 Vyd.údaje Arad : Universitea de vest "Vasile Goldis" , 2009 ISSN 1584-2339 Poznámka Bibl.: s. 47 Kľúč.slová ľudské zdroje - human resources performance human resources assessment assessment system evaluators Jazyk dok. angličtina Krajina Rumunsko Systematika 334 Anotácia Introduction of a successful system of employees´ performance assessment requires an optimal structure of a set of elements. One of key elements of the system of assessment is an evaluator. This is the person who is supposed to review and assess employees´ performance and from whom not only a company but also individual employees will get feedback concerning their work performance. The aim of this paper is to present subjects who can take a role of evaluators, possibilities of their combination, the newest trends in their selection and information about he approaches to their selection based a survey carried out in 973 companies in Slovakia Kategória publikačnej činnosti ADE Číslo archívnej kópie 14996 Kategória ohlasu GYURÁK BABEĽOVÁ. Zdenka. Effectiveness of investments into human resources development in Slovakia. Łódź : Księży Młyn, 2011. 95 s. ISBN 978-83-7729-114-6.
Katal.org. BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici Báza dát xpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ nerozpoznaný
Názov Learning organization as source of competitive advantage Súbež.n. Učiaca sa organizácia ako zdroj konkurenčnej výhody Aut.údaje Martina Minárová, Helena Čierna Autor Minárová Martina 1973- (50%) UMBEF03 - Katedra ekonomiky a manažmentu podniku
Spoluautori Čierna Helena 1952- (50%) UMBEF03 - Katedra ekonomiky a manažmentu podniku
Zdroj.dok. Studia universitatis "Vasile Goldis" Arad : seria Stiinte Economice, Partea a II-a. Č. 19 (2009), s. 28-37. - Arad : Universitatea De Vest "Vasile Goldis" din Arad, 2009 Poznámka Bibliografia s. 36-37 Kľúč.slová učiaca sa organizácia - learning organization manažment - management effectiveness zamestnanci - employees Jazyk dok. angličtina Krajina Rumunsko Kategória publikačnej činnosti ADE Číslo archívnej kópie 16571 Katal.org. BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici Báza dát xpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ Odkazy (3) - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ nerozpoznaný
Názov Talent management under the conditions of the knowledge based economy Súbež.n. Manažment talentov v podmienkach znalostnej ekonomiky Aut.údaje Gabriela Elexová Autor Elexová Gabriela 1983- (100%) UMBEF03 - Katedra ekonomiky a manažmentu podniku
Zdroj.dok. Studia universitatis "Vasile Goldis" Arad : seria Stiinte Economice, Partea a II-a. Č. 19 (2009), s. 48-54. - Arad : Universitatea De Vest "Vasile Goldis" din Arad, 2009 Poznámka Res. angl.. - Bibl.:s. 54 Kľúč.slová znalostná ekonomika - knowledge economy - knowledge-based economy manažment talentov - talent management ľudské zdroje - human resources talent management Jazyk dok. angličtina Krajina Rumunsko Systematika 64.011.34 Anotácia The aim of the paper is to explain the role and importance of the talent management implementation in the company and to analyze the way of its application on the sample of the most successfil enterprises in Slovakia and the Czech Republic Kategória publikačnej činnosti ADE Číslo archívnej kópie 15407 Katal.org. BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici Báza dát xpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ nerozpoznaný