Výsledky vyhľadávania

Nájdených záznamov: 7  
Vaša požiadavka: Kľúčové slovo = "factors of motivation"
  1. NázovEffect of resistance training with parachutes on power and speed development in a group of competitive swimmers
    Aut.údajeĽuboš Grznár ... [et al.]
    Autor Grznár Ľuboš (50%)
    Spoluautori Macejková Yvetta (15%)
    Labudová Jana (10%)
    Polakovičová Mája (10%)
    Putala Matúš (10%)
    Krč Henrich 1991- (5%) UMBFF09 - Katedra telesnej výchovy a športu
    Zdroj.dok. Journal of Physical Education and Sport. Vol. 18, no. 2 (2018), pp. 787-791. - Piteşti : Editura Universităţii din Piteşti, 2018
    Kľúč.slová physical activities   attitudes   factors of motivation   institutionalised elderly  
    Jazyk dok.angličtina
    KrajinaRumunsko
    Systematika 796
    Anotácia© JPES. The aim of the work was to assess the efficiency of the 8-week resistance form of load on changes in speed-power abilities in the group of performance swimmers. The group consisted of 15 swimmers (men), assigned by intentional random choice to the experimental and control group. The experimental group consisted of 8 swimmers with an average age of 22.4 ± 4.6 years and a control group of 7 swimmers with an average age of 21.7 ± 3.9 years. In the research, we used a two-stage time parallel experiment. The experimental group performed swimming with added external resistance (parachute) and the control group swim under natural conditions without added external resistance. Both groups performed a repeated 6 second load with maximum effort. Swimmers performed 3 series of 3 repetitions with a rest interval of 3 minutes between repeats and 5 min between series with stimulation frequency 2 per weekly (total 16 training sessions). The training of the experimental and control groups diffe
    Kategória publikačnej činnosti ADM
    Číslo archívnej kópie43287
    Katal.org.BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici
    Báza dátxpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ
    OdkazyPERIODIKÁ-Súborný záznam periodika
    článok

    článok

  2. NázovPerception of trust in Slovak enterprises
    Aut.údajeMartina Minárová, Denisa Malá, Zdenka Musová
    Autor Minárová Martina 1973- (34%) UMBEF03 - Katedra ekonomiky a manažmentu podniku
    Spoluautori Malá Denisa 1976- (33%) UMBEF03 - Katedra ekonomiky a manažmentu podniku
    Musová Zdenka 1971- (33%) UMBEF03 - Katedra ekonomiky a manažmentu podniku
    Zdroj.dok. New trends and issues proceedings on humanities and social sciences : 5th world conference on business, economics and management BEM 2016, Istanbul, 12-14 May 2016. Vol. 3, no. 4 (2017), pp. 63-68. - Nicosia : Academic World Education & Research Center, 2017 ; New trends and issues proceedings on humanities and social sciences world conference on business, economics and management BEM -2016
    PoznámkaAbstrakt: MINÁROVÁ, Martina - MALÁ, Denisa - MUSOVÁ, Zdenka. Perception of trust in Slovak enterprises : 5th world conference on business, economics and management (BEM-2016) : book of abstracts, Istanbul : Academic World Education & Research Center, 2016. S. [1]
    Kľúč.slová dôvera - trust   factors of motivation   organizačná kultúra - corporate culture - organizational culture   podniková ekonomika - ekonomika podnikania - managerial economics - business economics  
    Heslá geogr. Slovensko
    Jazyk dok.angličtina
    KrajinaCyprus
    Systematika 334
    AnotáciaTrust is the elementary factor which affects interpersonal relations and becomes imperative in survival of both people and enterprises. It is related to employee satisfaction, fluctuation, inability to work due to sickness, as well as employee identification with the organization's system of values, its vision, and the long-term strategy. Culture of trust, as an element of corporate culture is a system of norms and values which defines how trust is exhibited, and generalizes the long-term experience of people with it. Our paper deals with the culture of trust in chosen enterprises in Slovakia. The main objective of our research at the Faculty of Economics, Matej Bel University in Banska Bystrica, was to find out what experience the organizations have with giving and accepting trust in chosen aspects of the organization's life. We have attempted to analyze the trust of relationships, as well as trust within the work duties, and find out how the atmosphere of trust is created and how it
    Kategória publikačnej činnosti AFC
    Číslo archívnej kópie39067
    Katal.org.BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici
    Báza dátxpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ
    nerozpoznaný

    nerozpoznaný

  3. NázovVybrané motivačné činitele voľby výberových predmetov v procese vysokoškolskej edukácie
    Aut.údajeMária Sirotiaková
    Autor Sirotiaková Mária 1960- (100%) UMBEF09 - Inštitút manažérskych systémov (detašované pracovisko Poprad)
    Zdroj.dok. Posolstvo Jána Pavla II. 2016 : "Súčasné výzvy a trendy v ..." : zborník z medzinárodnej vedeckej konferencie konanej v dňoch 21.-22. apríla 2016 v Poprade. S. 1246-1255. - Ružomberok : Verbum - vydavateľstvo Katolíckej univerzity, 2016 / Mihalčová Bohuslava ; Bílý Jiří 1954- ; Mazur Piotr ; "Súčasné výzvy a trendy v ..." medzinárodná vedecká konferencia
    Kľúč.slová univerzitné vzdelávanie - university education   basic elements   dynamic elements   motivácia - motivation   factors of motivation  
    Jazyk dok.slovenčina
    KrajinaSlovenská republika
    Systematika 37
    Kategória publikačnej činnosti AFD
    Číslo archívnej kópie37037
    Katal.org.BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici
    Báza dátxpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ
    nerozpoznaný

    nerozpoznaný

  4. NázovAnalysis of customer behavior in Ukraine and Slovakia
    Podnázovdiplomová práca
    Aut.údajeSerhiy Odyntsov; školiteľ: Jaroslav Ďaďo
    Autor Odyntsov Serhiy
    Ďalší autori Ďaďo Jaroslav 1954- (Školiteľ (konzultant))
    Korp. Univerzita Mateja Bela . Ekonomická fakulta . Katedra ekonomiky a manažmentu podniku , Banská Bystrica, Slovensko
    Vyd.údajeBanská Bystrica , 2012. - 72 s.
    Kľúč.slová spotrebitelia - consumers   customers' behavior   factors of motivation  
    Jazyk dok.angličtina
    KrajinaSlovenská republika
    Systematika 366
    Katal.org.BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici
    Báza dátxk - Kvalifikačné práce
    Počet ex.1, z toho voľných 0, prezenčne 1
  5. NázovThe impact of economic crisis on the change in motivation of furniture company employees
    Podnázovcase study
    Aut.údajeMiloš Hitka, Mária Sirotiaková
    Autor Hitka Miloš (50%)
    Spoluautori Sirotiaková Mária 1960- (50%) UMBEF09 - Inštitút manažérskych systémov (detašované pracovisko Poprad)
    Zdroj.dok. Drewno : prace naukowe, doniesienia, komunikaty. Vol. 54, no. 185 (2011), pp. 119-125. - Poznań : Instytut Technologii Drewna, 2011
    Kľúč.slová hospodárska kríza - ekonomická kríza - economic crises   factors of motivation   furniture industry   Duncan test  
    Jazyk dok.angličtina
    KrajinaPoľsko
    Systematika 005
    Kategória publikačnej činnosti ADE
    Číslo archívnej kópie21408
    Kategória ohlasu FALETAR, Josip - JELAČIĆ, Denis - SEDLIAČIKOVÁ, Mariana et al. Motivating employees in a wood processing company before and after restructuring. In BioResources. ISSN 1930-2126, 2016, vol. 11, no. 1, pp. 2504-2515.
    Katal.org.BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici
    Báza dátxpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ
    OdkazyPERIODIKÁ-Súborný záznam periodika
    nerozpoznaný

    nerozpoznaný

  6. NázovMotivácia zamestnancov vo firme Andritz-Jochman, s. r. o. so sídlom v Spišskej Novej Vsi
    Súbež.n.[The motivation of employees in Andritz-Jochman, limited company situated in Spišská Nová Ves]
    Podnázovbakalárska práca
    Aut.údajeLenka Gulová; vedúci práce: Veronika Balážová
    Autor Gulová Lenka
    Ďalší autori Balážová Veronika 1955- (Školiteľ (konzultant))
    Korp. Univerzita Mateja Bela . Ekonomická fakulta . Katedra ekonomiky a manažmentu podniku , Banská Bystrica, Slovensko
    Vyd.údajeBanská Bystrica , 2009. - 32 s. : grafy, tab. + Prílohy
    PoznámkaSúbežný názov agl.. - Katedra ekonomiky a manažmentu podniku Ekonomická fakulta Univerzita Mateja Bela v Banskej Bystrici
    Kľúč.slová motivácia zamestnancov - pracovná motivácia - employee motivation - motivation of employees   motivačné faktory - motivational factors   motivácia - motivation   factors of motivation  
    Jazyk dok.slovenčina
    KrajinaSlovenská republika
    Systematika 323.331
    005.583.1
    Katal.org.BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici
    Báza dátxk - Kvalifikačné práce
    Počet ex.1, z toho voľných 0, prezenčne 1
  7. NázovAnalýza vývoja motivácie robotníkov v Slovenských elektrárňach a. s. Mochovce z časového a vecného hľadiska
    Súbež.n.Analysis of motivation trend of workers in Slovak nuclear power plant Mochovce from time and subject aspect
    Aut.údajeMilota Vetráková ... [et al.]
    Autor Vetráková Milota 1950- (34%) UMBEF01 - Katedra cestovného ruchu
    Spoluautori Hitka Miloš (33%)
    Sedmák Róbert (33%)
    Zdroj.dok. E+M Ekonomie a Management. Roč. 10, č. 1 (2007), s. 84-97. - Liberec : Technická univerzita v Liberci, 2007
    Kľúč.slová motivačné faktory - motivational factors   sociologické prieskumy   factors of motivation   sociological survay  
    Jazyk dok.slovenčina
    KrajinaČeská republika
    Systematika 005.583.1
    316.628
    AnotáciaMotivácia robotníkov v a. s. Mochovce. Teoretické objasnenie pracovnej motivácie, faktory pôsobiace na motiváciu zamestnancov. Zber informácií a hodnotenie získaných záverov o motivovanosti.
    Kategória publikačnej činnosti ADE
    Číslo archívnej kópie29703
    Kategória ohlasuMAZÚCHOVÁ, Ľudmila. Faktory pracovnej motivácie v hoteloch. In Ekonomická revue cestovného ruchu. ISSN 0139-8660, 2015, roč. 48, č. 2, s. 97-107.
    POTKÁNY, Marek. Coordinated management model of support business processes through the facility management. In Procedia : economics and finance : 2nd global conference on business, economics, management and tourism, Prague, 30th-31th October 2014. ISSN 2212-5671, 2015, vol. 23, pp. 396-401.
    POTKANY, Marek - STACHOVA, Katarina. Required skills and abilities of facility manager on strategic level of managing in Slovak companies. In Economic annals-XXI. ISSN 1728-6220, 2015, vol. 3-4, no. 1, pp. 55-59.
    HITKA, Miloš - ZÁVADSKÁ, Zuzana - JELAČIĆ, Denis - BALÁŽOVÁ, Zaneta. Qualitative indicators of company employee satisfaction and their development in a particular period of time. In Drvna Industrija. ISSN 0012-6772, 2015, vol. 66, no. 3, pp. 235-239.
    LORINCOVÁ, Silvia - SCHMIDTOVÁ, Jarmila - JAVORČÍKOVÁ, Jana. The impact of the working position on the level of employee motivation in Slovak furniture companies. In Acta Facultatis Xylologiae Zvolen. ISSN 1336-3824, 2018, vol. 60, no. 2, pp. 209-221.
    Katal.org.BB301 - Univerzitná knižnica Univerzity Mateja Bela v Banskej Bystrici
    Báza dátxpca - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ
    OdkazyPERIODIKÁ-Súborný záznam periodika
    nerozpoznaný

    nerozpoznaný



  Tieto stránky využívajú súbory cookies, ktoré uľahčujú ich prezeranie. Ďalšie informácie o tom ako používame cookies.